11034 - Analista Desenvolvedor Java/Scala
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Local Localização não informada
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Nível hierárquico Sênior
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Vagas 1
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Descrição:
*Desenvolvedor(a) Java/Scala | Oportunidade em uma das maiores operadoras de Saúde do Brasil.
Que tal atuar como Desenvolvedor Java em um dos maiores grupos de saúde do país? Buscamos um profissional com experiência no setor para atuar em sustentação, evolução de sistemas corporativos e desenvolvimento de novos projetos.
Horário: 8h às 18h (segunda a sexta) — 1h12 de intervalo
Contratação: PJ – 44h semanais (sem benefícios)
Formação: Superior completo ou cursando
Diferencial essencial: Vivência na área da Saúde
Responsabilidades:
Atuar na sustentação e evolução de sistemas backend e frontend;
Identificar e corrigir falhas em produção;
Implementar melhorias e otimizações nas aplicações;
Realizar integrações de APIs RESTful e colaborar em pipelines de CI/CD.
易 Requisitos Técnicos:
Experiência em desenvolvimento Java e Scala;
Conhecimento em Oracle, Hibernate e Slick (ORM);
Experiência com Angular (2+) e TypeScript;
Sólido domínio de HTML, CSS e JavaScript;
Familiaridade com testes unitários (backend) e Selenium (frontend);
Vivência com Git e CI/CD (preferencialmente em Azure DevOps);
Conhecimento de Linux e Docker;
Experiência com integração de APIs RESTful;
Desejável experiência com WebLogic;
Conhecimento em Cucumber para testes e2e;
Vivência com Azure DevOps para monitoramento e deploy.
11032 - Coordenador(a) de Pós-Venda
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Supervisão/Coordenação
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Vagas 1
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Descrição:
Empresa multinacional contrata profissional para fazer parte do seu time: Coordenador(a) de Pós-Vendas.
Tem os requisitos da vaga? Venha fazer parte desse time!!
Requisitos Técnicos Mandatórios:
- Formação Completa em Administração, Marketing, Comunicação ou áreas correlatas;
- Experiência consolidada em gestão de operações de call center terceirizado, com alto volume de atendimento;
- Experiência em gestão de fornecedores e controle de performance operacional;
- Vivência consistente no acompanhamento e análise de indicadores de performance (KPI’s), produtividade e qualidade;
- Conhecimento em ferramentas de atendimento multicanal e sistemas de CRM;
- Mandatório inglês avançado/ fluente.
Diferenciais/ Desejáveis:
- Experiência com canais digitais (chat, WhatsApp, redes sociais, etc) e integração omnichannel;
- Vivência em processos de transformação digital e automação de atendimento;
- Experiência no segmento de pós-vendas, tecnologia ou bens de consumo;
- Formação complementar ou certificações em gestão de operações, atendimento ao cliente ou áreas correlatas;
- Perfil com background analítico (formação ou experiência em áreas exatas).
Soft skills:
- Perfil analítico, estratégico e orientado a resultados;
- Capacidade de tomada de decisão baseada em dados e indicadores;
- Forte disciplina na gestão de rotinas e acompanhamento de performance;
- Comunicação clara e habilidade de influência em diferentes níveis;
- Postura hands-on, com foco em eficiência e entrega;
- Adaptabilidade e velocidade de resposta frente a contextos dinâmicos;
- Abertura à inovação e tecnologia aplicada à experiência do cliente;
- Perfil colaborativo e com boa gestão de pessoas.
Principais responsabilidades:
- Coordenar e garantir o desempenho operacional da central de atendimento terceirizada, assegurando cumprimento de SLAs e metas de qualidade;
- Gerenciar e acompanhar indicadores operacionais, promovendo a cultura de gestão por resultados;
- Estruturar e aprimorar fluxos de atendimento multicanal, incluindo canais digitais;
- Conduzir análises de jornada do cliente e propor melhorias em processos e ferramentas;
- Atuar na integração entre áreas internas e parceiros externos, promovendo a eficiência operacional e satisfação do cliente;
- Apoiar iniciativas de transformação digital e novos modelos de negócio dentro da área de Pós-Vendas;
- Manter relacionamento ativo com a matriz, participando de reuniões e alinhamentos estratégicos em inglês.
Informações Adicionais:
- Contratação CLT + Pacote de Benefícios;
- Modelo de trabalho: Híbrido/ Intercalado - Zona Oeste de São Paulo – região da Lapa / Barra Funda;
- Início Imediato.
11033 - Analista Desenvolvedor .net
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Local Localização não informada
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Nível hierárquico Sênior
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Vagas 1
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Descrição:
Vaga: Desenvolvedor(a) Sênior (.Net + ASP Clássico + PL/SQL)
Estamos em busca de um Desenvolvedor para atuar em projetos de alta criticidade, com foco em desenvolvimento de novos projetos, sustentação técnica, performance e inovação. Se você é apaixonado por tecnologia e gosta de resolver problemas complexos, essa oportunidade é pra você!
O que você fará:
Implementar soluções técnicas em projetos estratégicos;
Atuar em troubleshooting e investigação de causa raiz;
Ser referência técnica para equipes de desenvolvimento;
Contribuir com melhorias, automações e inovações tecnológicas.
Requisitos técnicos:
✅ Sólida experiência com ASP Clássico e .NET Framework/Core (C#, MVC, Entity);
✅ Domínio em PL/SQL (procedures, functions, triggers, packages) – Oracle;
✅ Experiência com iReport (JasperReports) e sistemas de alta complexidade;
✅ Conhecimento em Kubernetes, Docker, RabbitMQ e Azure DevOps (CI/CD);
✅ Vivência com serviços SOAP e REST, Git/TortoiseGit e ITSM;
Imprescindível experiência com Operadoras de Saúde.
Soft Skills que valorizamos:
Boa comunicação | 欄 Trabalho em equipe | Pensamento criativo | ⚙️ Proatividade | Resiliência
Horário: Segunda a sexta-feira com 1h12 de intervalo.
Carga horária: 44 horas semanais.
Tipo de contratação: PJ (não inclui benefícios).
Formação: Superior completo ou cursando em áreas relacionadas à Tecnologia da Informação.
11027 - Coordenador de Projetos
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Local Rio de Janeiro
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Nível hierárquico Sênior
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Vagas 1
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Descrição:
Coordenador(a) de Projetos
Sobre a empresa
Empresa de grande destaque nacional no segmento de soluções digitais voltadas à mobilidade e serviços transacionais de alto impacto, referência em inovação e tecnologia aplicada ao cotidiano de milhões de usuários.
Buscamos um(a) Coordenador(a) de Projetos que una visão estratégica e profundidade técnica, com sólida base em C# e .NET/.NET Core, para atuar na liderança de iniciativas digitais com alto volume de acessos e impacto direto no negócio.
Requisitos obrigatórios
- Experiência sólida com C# e .NET/.NET Core, com histórico prático em desenvolvimento de software.
- Atuação atual ou recente em coordenação ou liderança de projetos técnicos em tecnologia ou produto digital.
- Vivência em portais online transacionais (cadastro, autenticação e pagamentos digitais).
- Experiência com sistemas de alta disponibilidade e arquitetura escalável.
- Conhecimento avançado em integrações com APIs REST e gateways de pagamento.
- Conhecimento em SQL Server (nível básico a intermediário).
- Forte capacidade de comunicação, planejamento e gestão de entregas.
Diferenciais
- Experiência em portais de pagamento, adquirência ou ecossistemas digitais de pagamento.
- Atuação nos setores de mobilidade urbana, concessões de pedágio ou serviços públicos digitais.
- Certificações ou prática em metodologias ágeis (Scrum, Kanban, SAFe).
- Familiaridade com DevOps, observabilidade e pipelines CI/CD.
Responsabilidades
- Coordenar tecnicamente projetos de produto digital, garantindo qualidade, performance e aderência ao roadmap estratégico.
- Atuar em conjunto com times multidisciplinares (tecnologia, produto e negócios), promovendo integração e alinhamento técnico.
- Participar de decisões técnicas e apoiar o time em temas de arquitetura, boas práticas e desenvolvimento em .NET.
- Gerenciar cronogramas, riscos e dependências, assegurando entregas consistentes.
- Conduzir reuniões técnicas e estratégicas com stakeholders internos.
- Propor e implementar melhorias contínuas em processos, com base em metodologias ágeis (Scrum, Kanban).
O que oferecemos
- Projetos de alta visibilidade e impacto direto no usuário final.
- Ambiente inovador e colaborativo, com autonomia e protagonismo.
- Cultura de valorização técnica e aprendizado contínuo.
- Oportunidade de atuar em um contexto tecnológico moderno e em expansão.
Se você é um(a) líder técnico(a) com visão estratégica e quer transformar desafios em soluções digitais reais, vem com a gente!
Outros requisitos:
11028 - Analista Desenvolvedor Full Stack
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Local Salvador
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Nível hierárquico Sênior
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Vagas 1
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Descrição:
Estamos construindo do zero a área de Tecnologia da empresa e buscamos um(a) Analista Desenvolvedor(a) Full Stack com perfil empreendedor, autônomo e orientado a resultado, capaz de enxergar oportunidades de automação e inovação em todos os processos da empresa.
Essa pessoa será responsável por desenhar, desenvolver e implementar soluções digitais integradas, conectando todo o ecossistema da Motoca — do atendimento ao financeiro — com processos fluidos, inteligentes e com o mínimo possível de intervenção humana.
Principais Desafios
Construir aplicações e sistemas do zero, incluindo arquitetura completa, front-end, back-end e banco de dados;
Desenvolver o app próprio da Motoca, garantindo performance, usabilidade e integração total com os sistemas internos;
Estruturar o middleware da empresa, criando um hub central de integração entre APIs, sistemas e automações;
Automatizar processos-chave, especialmente os fluxos de vendas, financeiros e operacionais, utilizando inteligência artificial e ferramentas de automação;
Configurar e gerenciar servidores, deploys automatizados (CI/CD) e ambientes de execução seguros e escaláveis;
Implementar rotinas financeiras inteligentes, com IA auxiliando nas cobranças, conciliações e comunicações automáticas, com mínima intervenção humana.
Principais Responsabilidades
Mapear, desenvolver e implementar soluções completas de automação e digitalização;
Criar e manter aplicações front-end e back-end (painéis internos, APIs, microsserviços e aplicativos próprios);
Garantir escalabilidade, segurança e performance das aplicações desenvolvidas;
Configurar servidores, pipelines de deploy (CI/CD) e middlewares;
Trabalhar junto ao time de Growth para traduzir necessidades de negócio e experiência do usuário em soluções técnicas;
Documentar códigos, APIs
Conhecimentos técnicos
Front-end
HTML, CSS, JavaScript
Frameworks: React (preferencial), Angular ou Vue.js
Noções de UX/UI e design responsivo
Back-end
Linguagens: Node.js, Python ou PHP
Frameworks: Express, Django ou Laravel
Banco de dados: MySQL, PostgreSQL ou MongoDB
Outros conhecimentos
APIs REST e GraphQL
Git/GitHub
Integração com plataformas como AWS, Google Cloud ou Vercel
Segurança e performance de aplicações web
Experiência com integração em plataformas de chatbot (BLiP, Zenvia, Twilio) será um grande diferencial
Capacidade de montar middlewares e ambientes de integração entre serviços e APIs
Experiência com deploys automatizados e monitoramento de aplicações em produção
Outros requisitos:
Residir em Salvador e região;
Disponibilidade para trabalhar de maneira híbrida 3x2 sendo 3 vezes na empresa.
11031 - Analista de Governança de TI (Gestão de Riscos)
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Sênior
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Vagas 1
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Descrição:
Oportunidade para atividade no formato híbrido sendo 2 dias presencial na Vila Olímpia e 3 dias home office.
Principais responsabilidades:
Execução das atividades de governança de TI relacionadas a processos e controles de tecnologia, buscando sempre o alinhamento às estratégias da organização e melhores práticas de mercado, visando a mitigação de riscos, melhoria na qualidade, redução de custos e geração de valor;
Gestão de riscos de TI, com foco em risco de provedores e risco de projetos, apoiando na definição e no acompanhamento de planos de ação para mitigação dos mesmos;
Suporte às campanhas de revisão de controles interno de TI;
Realizar estruturação da documentação para adequação às normas da companhia, desenhar processos e fluxogramas para implantação, padronizar as atividades e medição de performance;
Elaborar documentos para padronização de processos, realizar apresentação de análises de resultados, construção de planilhas e relatórios.
Requisitos:
Graduação em Sistemas da Informação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Ciências da Informação ou correlatas.
Experiência prática nos frameworks de governança de TI, como COBIT, ITIL, ISO 31000 e\ou ISO27001.
Conhecimento em gestão de riscos de TI, especialmente em áreas de Infraestrutura, Cyber Security, Cloud e Continuidade de TI.
Definição/Elaboração de indicadores.
Conduzir comitês de análise de desempenho e acompanhamento de riscos, atuando na preparação, organização, apresentações e reportes para diversos níveis e públicos (local / regional / global).
Conduzir campanhas de controles internos / governança relacionadas a área de gestão de riscos de TI de terceiros .
Conhecimento em métodos ágeis (design sprint, scrum).
Bons conhecimentos de ferramentas pacote MS Office e em ITSM.
Espanhol avançado para conversação.
Inglês avançado com proficiência para escrita e leitura complementam o perfil
Soft Skills:
Pensamento analítico e crítico, necessário para interpretar indicadores, mapear riscos, analisar processos e propor melhorias.
Comunicação clara e assertiva
Colaboração e Trabalho em Equipe
Organização e gestão do tempo
Resiliência e gestão de conflitos
Proatividade e autonomia
Idiomas:
Inglês - Nível Avançado e Espanhol - Nível Avançado
11030 - Analista Desenvolvedor Python
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Local Localização não informada
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Nível hierárquico Sênior
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Vagas 1
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Descrição:
Você fará parte da equipe de tecnologia de uma grande operadora de saúde, contribuindo para o desenvolvimento de soluções inovadoras que impactam diretamente a qualidade e a eficiência dos serviços prestados aos beneficiários.
Responsabilidades
• Desenvolver e manter aplicações distribuídas e de alta disponibilidade, utilizando FastAPI, Flask, Uvicorn, TensorFlow, Torch e OpenCV.
• Integrar aplicações a bancos vetoriais (PostgreSQL) e operar em ambientes Cloud Native com Docker e containers.
• Versionar código seguindo Git Flow, com promoção de branches para ambientes de QA via pipelines no Azure.
• Criar e gerenciar branches para o processo de GMUD (publicação em produção).
• Expor e gerenciar rotas no API Management (APIM) dos backends das aplicações.
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易 Requisitos Técnicos
• Experiência comprovada em ambientes Cloud Native e Docker.
• Conhecimento em aplicações distribuídas e arquiteturas de alta disponibilidade.
• Vivência com Git Flow e integração contínua (CI/CD).
• Domínio em FastAPI, Flask e Uvicorn.
• Experiência com TensorFlow, PyTorch e OpenCV.
• Conhecimento em PostgreSQL (banco vetorial).
• Desejável experiência com Azure Pipelines e API Management (APIM).
Contratação: PJ - Indeterminado
100% Home office
Superior Completo ou cursando
11025 - Administrador de Sistemas
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Pleno
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Vagas 1
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Descrição:
Vaga: Administrador de Sistemas (Modelo Híbrido)
Você gosta de trabalhar com tecnologia de ponta e quer fazer parte de uma equipe que mantém serviços essenciais de internet funcionando no país? Então essa oportunidade é para você!
Estamos procurando um Administrador de Sistemas que será responsável por:
Instalar, configurar e administrar sistemas Linux e outras plataformas Unix-like;
Trabalhar com aplicações críticas relacionadas a DNS, redes, virtualização, monitoramento, bancos de dados, web e e-mail;
Gerenciar o ciclo de vida completo de servidores e máquinas virtuais, garantindo que nossos serviços estejam disponíveis, seguros e atualizados.
Requisitos Necessários:
Redes TCP/IP e Ethernet
Fundamentos sólidos de Linux
Virtualização
Programação ou scripting em Python e Shell
Ferramentas de automação (Ansible ou Salt)
Controle de versionamento (Git, GitLab)
Desejável:
Configuração de aplicações como Apache, NGINX, Postfix, Bind, Unbound, Samba, Asterisk;
Modelo de Trabalho:
Híbrido 3x na semana presencial: combinação de trabalho presencial e remoto, garantindo flexibilidade e interação com a equipe.
Contratação: CLT + Benefícios
Superior Completo ou cursando
11026 - Analista Desenvolvedor Back-End (Node)
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Pleno
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Vagas 1
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Descrição:
Você é apaixonado por desenvolvimento web e gosta de trabalhar em projetos desafiadores que exigem criatividade, qualidade e performance? Então esta oportunidade é para você!
Estamos em busca de um Desenvolvedor Pleno para atuar em projetos modernos, colaborando com equipes multidisciplinares, entregando soluções escaláveis, seguras e de alta performance.
O que você fará:
Atuará com desenvolvimento de novos projetos e manutenção de aplicação usando PHP, Node.js e MySQL.
Criação e consumo APIs REST para integração entre sistemas.
Garantir a qualidade do código através de testes e boas práticas.
Participar de reuniões de alinhamento, trazendo ideias para soluções inovadoras.
Colaborar com equipes multidisciplinares para entregar projetos dentro dos prazos.
O que esperamos de você:
Experiência sólida com PHP e Node.js.
Conhecimento avançado em MySQL (modelagem e consultas otimizadas).
Experiência com desenvolvimento e consumo de APIs REST.
Familiaridade com controle de versão (Git).
Noções de segurança em aplicações web.
Carga horária das 8h às 18h segunda a sexta - 1h 12min de intervalo
Contratação PJ com base em (44 horas semanais), não tem benefícios.
Superior completo ou cursando.
Importante experiência na área da Saúde.
Atuação: 1x na semana presencial
Local: Zona Sul
11019 - Coordenador de Pré-Vendas (Mid Market)
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Local Belo Horizonte
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Nível hierárquico Supervisão/Coordenação
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Vagas 3
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Descrição:
Estamos buscando 3 Coordenadores para coordenarem a operação de Pré-Vendas Mid Market, gerindo uma estrutura robusta composta por múltiplos squads de SDRs!!! ✨
O que você irá fazer:
- Gerenciar e desenvolver novas oportunidades de negócios através de geração de leads e parcerias institucionais e projetos em conjunto com as áreas internas, garantindo as metas comerciais e índice de conversão de negócios;
- Responsável por desenvolver, integrar e direcionar o time de pré-vendas em âmbito nacional para melhor experiência dos nossos clientes, sendo responsável pela definição de estratégias de vendas Outbound, com práticas no ABM Estratégico e Programático, para melhores taxas de conversões e qualificações;
- Apresentar de forma clara e acompanhar a performance do time com base nos OKRs pré-definidos pela companhia;
- Gestão de resultados diários e semanais, por meio de CRM, planos de ação e atividades de rotinas;
- Participação ativa na definição da estratégia de vendas e revisão de processos internos;
- Mapear oportunidades de negócios e prospectar novos clientes;
- Realizar reuniões e visitas (virtuais e online) para conquista de novos clientes – sempre que necessário;
- Atuar em parceria com as áreas internas envolvidas;
- Desenvolver um calendário estratégico de visitas aos clientes da sua carteira;
- Estar atento ao mercado econômico e suas tendências.
Requisitos e Qualificações:
- Graduação em Administração, Marketing, Publicidade e Propaganda ou áreas correlatas;
- Experiência em negociação com clientes PJ;
- Experiência em prospecção de clientes.
Diferenciais:
- Pós-graduação ou Especialização;
- Experiência no mercado de viagens corporativas;
- Inglês e Espanhol.
Contratação: CLT + Benefícios
Local: Belo Horizonte/MG - Híbrido (2 dials presenciais na semana)
11020 - Coordenador de Pré-Vendas (Enterprise)
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Supervisão/Coordenação
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Vagas 2
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Descrição:
Estamos buscando 2 Coordenadores para coordenarem a operação de Pré-Vendas Enterprise, gerindo uma estrutura robusta composta por múltiplos squads de SDRs!!! ✨
O que você irá fazer:
- Gerenciar e desenvolver novas oportunidades de negócios através de geração de leads e parcerias institucionais e projetos em conjunto com as áreas internas, garantindo as metas comerciais e índice de conversão de negócios;
- Responsável por desenvolver, integrar e direcionar o time de pré-vendas em âmbito nacional para melhor experiência dos nossos clientes, sendo responsável pela definição de estratégias de vendas Outbound, com práticas no ABM Estratégico e Programático, para melhores taxas de conversões e qualificações;
- Apresentar de forma clara e acompanhar a performance do time com base nos OKRs pré-definidos pela companhia;
- Gestão de resultados diários e semanais, por meio de CRM, planos de ação e atividades de rotinas;
- Participação ativa na definição da estratégia de vendas e revisão de processos internos;
- Mapear oportunidades de negócios e prospectar novos clientes;
- Realizar reuniões e visitas (virtuais e online) para conquista de novos clientes – sempre que necessário;
- Atuar em parceria com as áreas internas envolvidas;
- Desenvolver um calendário estratégico de visitas aos clientes da sua carteira;
- Estar atento ao mercado econômico e suas tendências.
Requisitos e Qualificações:
- Graduação em Administração, Marketing, Publicidade e Propaganda ou áreas correlatas;
- Experiência em negociação com clientes PJ;
- Experiência em prospecção de clientes.
Diferenciais:
- Pós-graduação ou Especialização;
- Experiência no mercado de viagens corporativas;
- Inglês e Espanhol.
Contratação: CLT + Benefícios
Local: São Paulo (Al. Santos)/SP - Híbrido (2 dials presenciais na semana)
11022 - Gerente de Pré-Vendas (Mid Market)
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Local Belo Horizonte
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Nível hierárquico Gerência
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Vagas 1
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Descrição:
Estamos buscando um(a) perfil de Gerente para liderar toda a operação de Pré-Vendas Mid Market, coordenando uma estrutura robusta composta por múltiplos squads de SDRs e suas respectivas lideranças!!! ✨
Essa posição de alta gerência terá papel fundamental na qualificação de leads inbound e outbound, garantindo a performance da etapa inicial do funil de novos negócios e promovendo alinhamento estratégico com os times de Vendas e Marketing!!!
O que você irá fazer:
- Liderar a operação nacional de Pré-Vendas Mid Market, com gestão direta de coordenadores responsáveis por squads de SDRs;
- Garantir a qualificação eficiente de leads inbound e outbound de perfil high ticket, respeitando os SLAs e critérios estabelecidos para cada canal;
- Conduzir reuniões de alinhamento com áreas correlatas, como Vendas, Marketing e Produto, assegurando sinergia entre as etapas do funil comercial;
- Acompanhar e evoluir os principais indicadores da área, como número de leads qualificados (com proposta comercial apresentada), taxa de conversão, SLA de atendimento, e performance e engajamento dos squads de Pré-Vendas (SDRs);
- Liderar o desenvolvimento, execução e melhoria contínua dos playbooks de Pré-Vendas, em consonância com a estratégia comercial da companhia;
- Supervisionar a estruturação de squads por segmento de mercado, porte de empresa ou canal de aquisição, promovendo especialização e eficiência;
- Atuar como guardião da excelência operacional, garantindo previsibilidade, escalabilidade e eficiência no topo do funil de vendas;
- Promover a capacitação contínua dos Coordenadores de Pré-Vendas e SDRs, reforçando a cultura de resultados, aprendizado e protagonismo;
- Trabalhar com base em dados, conduzindo análises, diagnósticos e planos de ação voltados à melhoria de performance da área;
- Representar a estrutura de Pré-Vendas em fóruns executivos, com reporting direto à Diretoria de Novos Negócios.
- Requisitos e qualificações:
- Graduação completa, sem restrição de área;
- Experiência comprovada em liderança de times de Pré-Vendas voltados para soluções corporativas em oportunidades high-ticket;
- Vivência em ambientes B2B com vendas consultivas, de ciclo longo e alto valor (high ticket);
- Sólido conhecimento do mercado B2B Enterprise, com atuação em vendas complexas e ticket elevado;
- Sólido domínio de CRM (preferencialmente HubSpot) e ferramentas de prospecção e cadência;
- Conhecimento prático em metodologias de máquina de vendas e estruturação de SDRs;
- Familiaridade com processos inbound e outbound de aquisição;
- Atuação consolidada como gestor(a) de estruturas inteiras de Pré-Vendas, com múltiplas coordenações sob sua liderança;
- Vivência em empresas de tecnologia, SaaS ou serviços B2B com foco em performance comercial;
- Histórico de entregas consistentes em ambientes de crescimento acelerado e alta exigência por previsibilidade;
- Experiência com geração e qualificação de leads para vendas de longo ciclo e grande complexidade.
Contratação: CLT + Benefícios
Local: Belo Horizonte/MG - Híbrido (2 dias presenciais na semana)
11021 - Gerente de Pré-Vendas (Enterprise)
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Gerência
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Vagas 1
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Descrição:
Estamos buscando um(a) perfil de Gerente para liderar toda a operação de Pré-Vendas Enterprise, coordenando uma estrutura robusta composta por múltiplos squads de SDRs e suas respectivas lideranças!!! ✨
Essa posição de alta gerência terá papel fundamental na qualificação de leads inbound e outbound, garantindo a performance da etapa inicial do funil de novos negócios e promovendo alinhamento estratégico com os times de Vendas e Marketing!!!
O que você irá fazer:
- Liderar a operação nacional de Pré-Vendas Enterprise, com gestão direta de coordenadores responsáveis por squads de SDRs;
- Garantir a qualificação eficiente de leads inbound e outbound de perfil Enterprise (high ticket), respeitando os SLAs e critérios estabelecidos para cada canal;
- Conduzir reuniões de alinhamento com áreas correlatas, como Vendas, Marketing e Produto, assegurando sinergia entre as etapas do funil comercial;
- Acompanhar e evoluir os principais indicadores da área, como número de leads qualificados (com proposta comercial apresentada), taxa de conversão, SLA de atendimento, e performance e engajamento dos squads de Pré-Vendas (SDRs);
- Liderar o desenvolvimento, execução e melhoria contínua dos playbooks de Pré-Vendas, em consonância com a estratégia comercial da companhia;
- Supervisionar a estruturação de squads por segmento de mercado, porte de empresa ou canal de aquisição, promovendo especialização e eficiência;
- Atuar como guardião da excelência operacional, garantindo previsibilidade, escalabilidade e eficiência no topo do funil de vendas;
- Promover a capacitação contínua dos Coordenadores de Pre-Vendas e SDRs, reforçando nossa cultura de resultados, aprendizado e protagonismo;
- Trabalhar com base em dados, conduzindo análises, diagnósticos e planos de ação voltados à melhoria de performance da área;
- Representar a estrutura de Pré-Vendas em fóruns executivos, com reporting direto à Diretoria de Novos Negócios.
- Requisitos e Qualificações:
- Graduação completa, sem restrição de área;
- Experiência comprovada em liderança de times de Pré-Vendas voltados para soluções corporativas em oportunidades high-ticket;
- Vivência em ambientes B2B com vendas consultivas, de ciclo longo e alto valor (high ticket);
- Sólido conhecimento do mercado B2B Enterprise, com atuação em vendas complexas e ticket elevado;
- Sólido domínio de CRM (preferencialmente HubSpot) e ferramentas de prospecção e cadência;
- Conhecimento prático em metodologias de máquina de vendas e estruturação de SDRs;
- Familiaridade com processos inbound e outbound de aquisição;
- Atuação consolidada como gestor(a) de estruturas inteiras de Pré-Vendas, com múltiplas coordenações sob sua liderança;
- Vivência em empresas de tecnologia, SaaS ou serviços B2B com foco em performance comercial;
- Histórico de entregas consistentes em ambientes de crescimento acelerado e alta exigência por previsibilidade;
- Experiência com geração e qualificação de leads para vendas de longo ciclo e grande complexidade.
Contratação: CLT + Benefícios
Local: São Paulo (Al. Santos)/SP - Híbrido (2 dials presenciais na semana)
11013 - Programador de Sistemas
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Local Localização não informada
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Nível hierárquico Júnior/Trainee
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Vagas 2
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Descrição:
Conhecimentos Técnicos:
- Graduação Cursando na área de TI ou correlatas;
- Experiência em linguagens de programação como Java e JavaScript;
- Experiência com controle de versão utilizando Git;
- Conhecimento de lógica de programação e compreensão dos princípios básicos de desenvolvimento de software, como estruturas de dados e orientação a objetos;
- Conhecimento intermediário para construção e estilização de páginas web com HTML e CSS;
- Conhecimento intermediário de bancos de dados e manipulação de dados usando SQL ou outras tecnologias de banco de dados;
- Conhecimento básico no sistema operacional Linux, incluindo o uso do terminal;
- Desejável familiaridade com Docker e o uso de containers.
Atividades que serão realizadas por este profissional:
- Auxiliar na criação de funcionalidades para projetos em desenvolvimento;
- Colaborar na identificação e resolução de correções de problemas (bugs) simples;
- Contribuir para a concepção de novas ideias e potenciais aprimoramentos no sistema, alinhando-os com as diretrizes de negócios do produto e as expectativas dos clientes.
Competências Comportamentais:
- Resolução de Problemas;
- Colaboração;
- Comunicação Clara;
- Adaptabilidade;
- Proatividade;
- Pensamento Analítico;
- Comprometimento com Prazos.
11010 - Analista de Infraestrutura
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Sênior
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Vagas 1
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Descrição:
O profissional de infraestrutura precisa ter perfil generalista, com conhecimentos em ambientes Windows Server e Linux. O profissional atuará na sustentação, evolução e modernização dos ambientes on-premises e híbridos, garantindo alta disponibilidade, segurança e eficiência operacional.
Principais atividades:
Administração de servidores Windows Server (AD, DNS, DHCP, GPO, File Server) e Linux (CentOS, Ubuntu, RedHat ou similares).
Gerenciamento de ambientes virtualizados utilizando VMware, incluindo criação, manutenção e otimização de VMs e hosts.
Gestão de rotinas de backup e restore com Veeam Backup, garantindo integridade e disponibilidade dos dados.
Administração de ambientes de containers com Docker e orquestração utilizando Kubernetes (on-premises ou cloud).
Suporte à equipe de desenvolvimento e operações na entrega de ambientes e troubleshooting.
Implementação de melhorias de performance, segurança e disponibilidade.
Documentação dos ambientes, procedimentos e arquitetura.
Conhecimentos técnicos:
Experiência sólida em Windows Server (2012, 2016, 2019 ou superior).
Conhecimentos avançados em Linux (administração, troubleshooting e automação).
Experiência prática com VMware, ESXi, vCenter.
Gestão de backups com Veeam Backup
Experiência com Docker: construção, gerenciamento e troubleshooting de containers.
Experiência com Kubernetes: deployments, services, namespaces, ingress, escalabilidade, troubleshooting.
Conhecimentos de redes (TCP/IP, DNS, DHCP, VPN, firewall básico).
Familiaridade com ambientes híbridos (on-premises e cloud é um diferencial).
Noções de automação (Bash, PowerShell, ou Ansible são diferenciais).
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Idiomas:
Inglês - Nível Intermediário
Outros requisitos:
Disponibilidade para trabalhar presencial das 00hs as 09hs
11014 - Consultor de Melhoria Contínua (Product Owner)
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Sênior
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Vagas 3
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Descrição:
Empresa multinacional, referência no segmento de seguros, está em busca de um profissional para compor o seu time: Consultor de Melhoria Contínua.
Tem os requisitos da vaga? Venha fazer parte desse time!
Essa pessoa ficará alocada na Diretoria de Operações e Atendimento, dentro da Vertical de Transformação, responsável por impulsionar a melhoria contínua em todos os âmbitos da área. Atuará como Product Owner (PO) em projetos estratégicos, realizando a interface com novos produtos, parceiros e iniciativas de transformação, além de participar de implantações e otimizações de processos.
Devido ao viés transformador da área, haverá alta interlocução com diversas áreas internas e externas, conduzindo reuniões de alinhamento, identificando oportunidades de melhoria, analisando causas raiz e acompanhando planos de ação e implementação.
Além disso, essa pessoa terá contato contínuo com times de desenvolvimento ágeis, sendo responsável por demandar melhorias às Squads, elaborar histórias de usuário, participar de refinamentos, testes e homologações de novas funcionalidades.
REQUISITOS TÉCNICOS:
- Formação superior completa e pós-graduação em Tecnologia, Operações, Gestão de Negócios ou áreas correlatas;
- Experiência sólida em gestão de projetos (preferencialmente dos segmentos: indústria ou serviços);
- Domínio de metodologias tradicionais (Waterfall) e ágeis (Scrum/ Kanban);
- Vivência em melhoria contínua e mapeamento de processos;
- Vivência em metodologias e frameworks de gestão de projetos como PMI, PMP, CAPM, atuação em PMO e/ou Lean Six Sigma;
- Capacidade analítica (Data Driven), com habilidade para identificar tendências, padrões e correlações, elaborar relatórios e dashboards e comunicar resultados de forma clara e objetiva;
- Pacote Office avançado (Excel, Word e PowerPoint), com foco em análise de dados e apresentações.
DESEJÁVEIS:
- Experiência em automação de processos (RPA, OCR, Analytics, etc);
- Formação Lean Six Sigma Green Belt ou Black Belt;
- Certificações como PMP, CAPM ou similares;
- Inglês avançado e espanhol intermediário.
SOFT SKILLS:
- Perfil protagonista, com capacidade de propor discussões construtivas e desafiar o status quo;
- Orientação para resultados e tomada de decisão baseada em dados;
- Excelente comunicação e articulação entre áreas;
- Capacidade de condução de reuniões, workshops e treinamentos de forma colaborativa;
- Pensamento crítico, foco em eficiência e melhoria contínua.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:
- Planejar e controlar projetos, elaborando e acompanhando cronogramas, garantindo execução dentro dos prazos, custos, escopo e qualidade definidos;
- Monitorar o desempenho de processos (automatizados ou não), identificando riscos, avaliando impactos e propondo planos de mitigação e melhoria;
- Preparar e conduzir workshops e treinamentos presenciais e online para disseminação de conhecimento e co-construção de processos;
- Realizar o planejamento inicial e acompanhamento de todo o ciclo de vida dos projetos, apoiando na coleta de ganhos e informando desvios de forma antecipada;
- Coletar oportunidades de melhoria, gerir backlog e priorizar demandas com base em valor de negócio, impacto e viabilidade;
- Participar, junto à liderança sênior, na definição de estratégias e iniciativas de transformação.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS:
- Contratação CLT + Benefícios (Alocação Talent Group);
- Atuação Híbrida (2x presencial) - Vila Olímpia/ SP;
- Início imediato.
11015 - Analista Desenvolvedor Fullstack
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Local Localização não informada
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Nível hierárquico Sênior
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Vagas 1
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Descrição:
Que tal trabalhar como desenvolvedor em uma das maiores operadoras de Saúde do Brasil?
Atuação junto às equipes de desenvolvimento, áreas de negócio e fornecedores de tecnologias, para assegurar a garantia de operabilidade e resiliência dos Sistemas corporativos (tanto em produção como para ambientes não produtivos), nos processos de troubleshooting de incidentes críticos, resolução de problemas.
Desenvolvimento de novos projetos, criação de apis, manutenção e melhorias em funcionalidades existentes e em inovação tecnológica.
Para essa vaga, vamos considerar profissionais que tenha experiência em .Net ou Java ou Node, ( não precisa ter experiência com as três stacks).
• Sólida experiência com .NET Framework (Core, C#, MVC, Entity) / Java / Node.
• Domínio em desenvolvimento e otimização de procedures, functions, packages e triggers em Oracle.
• Experiência com sistemas de alto volume de dados e alta complexidade.
• Conhecimento em iReport (JasperReports).
• Capacidade de atuar de forma autônoma na resolução de incidentes críticos.
• Conhecimento em Kubernetes, Docker ou RabitMQ
• Experiência em atuação de Incidentes/Requisições e processo ITSM
• Experiência com Git e pipelines de CI/CD (preferencialmente Azure DevOps).
• TortoiseGit
• Serviços SOAP e REST
Imprescindível experiência com:
Padrões de Saúde: FHIR (Recursos, Perfis, Extensões, Bundles, API FHIR Spec), HL7 (V2.x, V3, CDA)
Carga horária das 8h às 18h segunda a sexta - 1h 12min de intervalo
Contratação PJ com base em (44 horas semanais), não tem benefícios.
Superior completo ou cursando.
Importante experiência na área da Saúde.
Atenção, é um projeto inicial de 3 meses com possibilidade de prorrogação
Atuação 100% Home office
11012 - Técnico de Laboratório Jr
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Júnior/Trainee
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Vagas 1
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Descrição:
Buscamos um Técnico de Laboratório com conhecimento em técnicas de extração de DNA/RNA, PCR e eletroforese, para atuar em empresa referência no segmento em Biotecnologia/Genética!
Principais Atividades:
Executar atividades de rotina laboratorial conforme POPs e normas de qualidade;
Realizar a triagem e conferência de amostras;
Cadastrar amostras em sistema e abrir não conformidades;
Registrar temperatura;
Realizar preenchimento de planilhas;
Preparar e manipular amostras biológicas (sangue, saliva, tecidos, células, DNA/RNA);
Realizar técnicas de biologia molecular, incluindo extração de ácidos nucleicos, PCR, qPCR, eletroforese;
Operar e manter equipamentos laboratoriais;
Registrar e conferir dados em sistemas de controle e rastreabilidade (LIMS/ERP);
Auxiliar no controle de estoque, preparo de reagentes e monitoramento de insumos;
Apoiar a equipe em processos de validação, auditorias internas e externas;
Cumprir normas de biossegurança e boas práticas laboratoriais.
Requisitos:
Formação técnica em Biotecnologia, Biologia, Biomedicina ou áreas correlatas (ou curso superior em andamento);
Experiência prévia em laboratório de genética ou biologia molecular será considerada diferencial;
Conhecimento em técnicas de Técnico de laboratório JR;
Perfil comportamental:
Perfil organizado;
Pró-ativo;
Atento a detalhes;
Contratação:
CLT+ benefícios;
100% Presencial - Itaim Bibi - São Paulo;
Horário de trabalho: 9h às 18h - segunda a sexta.
11011 - Analista de Redes Sr
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Sênior
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Vagas 1
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Descrição:
Estamos em busca de um Analista Sênior de Redes e Telecom para atuar em um ambiente corporativo de alta disponibilidade, com foco em segurança, desempenho e conectividade crítica.
O profissional será responsável por projetar, administrar e otimizar a infraestrutura de rede e telecomunicações, garantindo resiliência, baixa latência e segurança de ponta a ponta.
Principais Responsabilidades:
Administrar e otimizar ambientes Cisco ACI e tradicionais (Nexus, Catalyst, ISR/ASR).
Gerenciar e configurar balanceadores F5 BIG-IP, incluindo VIPs, iRules e SSL Offload.
Operar e manter firewalls Palo Alto e Fortinet (NGFW, IDS/IPS, VPNs, App Control).
Implementar e suportar proxy cloud Zscaler e soluções de NAC FortiNAC.
Administrar redes Wi-Fi corporativas com FortiAP, incluindo controle de acesso e segmentação.
Gerenciar e otimizar protocolos de roteamento dinâmico (BGP, OSPF, EIGRP) e políticas de redundância (HSRP, VRRP, ECMP).
Realizar troubleshooting de performance e disponibilidade em redes LAN, WAN e DC.
Participar de projetos de modernização e migração de datacenters e nuvem híbrida (AWS, GCP, Azure).
Integrar camadas de rede com monitoramento e observabilidade (Zabbix, Grafana, SolarWinds, ThousandEyes).
Documentar topologias, fluxos e políticas de rede, garantindo conformidade com padrões de segurança, auditoria e governança.
Requisitos Técnicos Obrigatórios:
Experiência sólida com equipamentos Cisco (Nexus, Catalyst, ISR/ASR) – preferencialmente com ACI.
Domínio em F5 BIG-IP, Palo Alto e Fortinet (FortiGate, FortiManager, FortiAnalyzer).
Conhecimento prático de Zscaler Internet Access (ZIA) / Private Access (ZPA).
Experiência com NAC FortiNAC e Wi-Fi corporativo FortiAP.
Domínio em roteamento e switching (BGP, OSPF, EIGRP, STP, VLAN, QoS).
Conhecimento em segurança de rede, VPNs, proxies e balanceamento de carga.
Familiaridade com SD-WAN, Cloud Networking, automação (Python, Ansible) e monitoramento proativo.
Outros requisitos:
Outros Requisitos
Certificações: CCNP/CCIE (Cisco), Palo Alto PCNSE, Fortinet NSE 4–7, F5 Certified ou Zscaler ZCCA-IA/ZCCP-IA.
Experiência com Cisco DNA Center, ACI Fabric Automation ou Infraestrutura como Código (IaC).
Vivência em ambientes bancários ou financeiros, com foco em alta disponibilidade e baixa latência.
Conhecimento em BGP communities, QoS avançado, telemetria e automação via API.
11009 - Consultor de Finanças Corporativas
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Sênior
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Vagas 1
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Descrição:
Empresa multinacional, referência no segmento de seguros, está em busca de um profissional para compor o seu time em um grande projeto: Consultor de Finanças Corporativas.
Tem os requisitos da vaga? Venha fazer parte desse time!!
REQUISITOS TÉCNICOS:
- Formação (ou especialização) em Finanças, Administração, Economia, Engenharia e afins;
- Experiência consolidada em Finanças Corporativas;
- Experiência comprovada em modelagem, análise de viabilidade e elaboração de business cases;
- Experiência em apresentações para níveis seniores;
- Vivência em projetos de TI de grande porte;
- Excel avançado;
- Inglês ou espanhol avançado (para interface com a América Latina);
- Desejável conhecimento em Power Bi.
SOFT SKILLS:
- Habilidades analíticas;
- Atenção aos detalhes;
- Flexibilidade;
- Resiliência;
- Bom relacionamento interpessoal e comunicação.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:
- Atuar junto ao time do projeto para discutir cenários e desafiar variáveis;
- Garantir que todos os impactos do programa estão mapeados e corretamente calculados;
- Suportar estimativa de custos e discussões sobre capitalização;
- Elaborar e manter atualizado o business case do programa, com projeções e premissas assertivas;
- Apresentar e discutir resultados com liderança do projeto.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS:
- Contratação CLT + Benefícios (Alocação Talent Group);
- Atuação híbrida (2x presencial) - Vila Olímpia/ SP;
- Início Imediato.
10947 - Analista de Processos
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Júnior/Trainee
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Vagas 1
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Descrição:
Conhecimentos Técnicos:
- Experiência com ambiente Microsoft, desenvolvimento de aplicativos e automação de processos.
- Desejável ter experiência com Microsoft Sharepoint, PowerApps, Power Automate, Power BI, Copilot.
- Ensino superior completo em TI.
Perfil:
- Controle e registros de atividades complementares, atividades de extensão, atividades diárias dos cursos de graduação;
- Atendimento ao aluno (telefone, e-mail e serviços online);
- Atendimento as coordenações dos cursos e departamentos FGV;
- Rotinas gerais de registro acadêmico.
11007 - Gerente de Manufatura (Rio Grande do Sul)
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Local Porto Alegre
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Nível hierárquico Gerência
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Vagas 1
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Descrição:
O Gerente de Manufatura é responsável por gerir, planejar, supervisionar e otimizar os processos de produção industrial, garantindo que os produtos sejam fabricados com eficiência, qualidade e dentro dos prazos estabelecidos. Ele coordena equipes de produção, acompanha indicadores de desempenho, promove a melhoria contínua dos processos e assegura o cumprimento das normas de segurança e qualidade. Seu papel é estratégico para alinhar a produção às metas da empresa, otimizando recursos e garantindo a entrega eficaz dos produtos.
Gestão de times.
Principais Responsabilidades:
Coordenar a área sob sua responsabilidade, propiciando os recursos necessários para realização do trabalho, monitorando resultados e promovendo o contínuo aprimoramento dos processos.
Coordenar a equipe de Supervisores da fábrica, orientando tecnicamente, avaliando desempenho e promovendo a qualificação, visando estabelecer o melhor clima organizacional.
Assegurar o atendimento aos clientes através do cumprimento dos programas de produção e entrega da área de produção sob sua responsabilidade.
Assegurar os planos de produção das linhas atráves do processo de PCP, atuando no planejamento fino de produção no curto prazo.
Suportar a implantação de processos produtivos ou projetos industriais buscando aumento da qualidade, produtividade, redução de custo e segurança .
Assegurar os padrões de qualidade dos produtos, atendendo as especificações de produtos e processos.
Suportar a redução dos custos industriais e aumento da produtividade através da implantação dos conceitos de Lean Manufacturing.
Requisitos:
Formação superior em Engenharia e suas derivações, Administração de Empresas, Gestão da Produção e áreas afins
Inglês avançado
Habilidade de Negociação Conhecimento de Produto, Processos Industriais e Refrigeração
Conhecimento de Normas e Requisitos Legais
Ferramentas de Lean Manufacturing
Conhecimento em Ferramentas de Qualidade
Planejamento e Controle da Produção
Idiomas:
Inglês - Nível Avançado
10959 - Analista de Suporte a Sistemas (Sustentação)
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Pleno
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Vagas 1
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Descrição:
Buscamos profissionais especializados em sustentação de aplicações .NET, com experiência em ambientes de meios de pagamento e adquirência, responsáveis por garantir a disponibilidade, estabilidade e performance das soluções críticas que suportam transações financeiras em tempo real.
O profissional atuará diretamente na investigação e resolução de incidentes, execução de melhorias contínuas, além de colaborar com equipes de desenvolvimento, infraestrutura e negócios para assegurar a resiliência e conformidade das aplicações.
Requisitos Técnicos:
- Experiência prática em .NET (Framework/Core).
- Conhecimento em bancos de dados SQL Server e PostgreSQL (consultas, SPs, troubleshooting).
- Vivência em ambientes de adquirência: captura, autorização, conciliação e integração com bandeiras/emissores.
- Experiência em mensageria (RabbitMQ, Kafka, MSMQ).
- Conhecimentos em ferramentas de monitoria (Datadog, App Insights, Grafana, Zabbix).
- Noções de infraestrutura (IIS, Windows Server, Linux containers).
- Desejável: GCP para aplicações distribuídas.
- Diferencial: conhecimento em padrões de segurança para meios de pagamento (PCI DSS).
Atividades Principais:
- Monitoramento e sustentação de aplicações .NET Core / Framework em ambientes críticos de adquirência.
- Atendimento e resolução de incidentes (N2/N3), garantindo SLA e disponibilidade.
- Análise de logs, troubleshooting de erros em tempo real e integração com sistemas de monitoria (ex: Datadog, Grafana, App Insights).
- Gestão de filas e mensageria (RabbitMQ, Kafka, MSMQ) em fluxos transacionais.
- Atuação em melhorias de performance (tempo de resposta, consumo de APIs, otimização de queries SQL).
- Apoio em auditorias e conformidade (PCI DSS, LGPD, ISO 27001).
- Colaboração com áreas de negócio em incidentes críticos relacionados a captura, autorização e liquidação de transações.
- Documentação de procedimentos e gestão de conhecimento.
10958 - Analista de Suporte a Sistemas (Sustentação)
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Sênior
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Vagas 2
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Descrição:
Buscamos profissionais especializados em sustentação de aplicações .NET, com experiência em ambientes de meios de pagamento e adquirência, responsáveis por garantir a disponibilidade, estabilidade e performance das soluções críticas que suportam transações financeiras em tempo real.
O profissional atuará diretamente na investigação e resolução de incidentes, execução de melhorias contínuas, além de colaborar com equipes de desenvolvimento, infraestrutura e negócios para assegurar a resiliência e conformidade das aplicações.
Requisitos Técnicos:
- Experiência prática em .NET (Framework/Core).
- Conhecimento em bancos de dados SQL Server e PostgreSQL (consultas, SPs, troubleshooting).
- Vivência em ambientes de adquirência: captura, autorização, conciliação e integração com bandeiras/emissores.
- Experiência em mensageria (RabbitMQ, Kafka, MSMQ).
- Conhecimentos em ferramentas de monitoria (Datadog, App Insights, Grafana, Zabbix).
- Noções de infraestrutura (IIS, Windows Server, Linux containers).
- Desejável: GCP para aplicações distribuídas.
- Diferencial: conhecimento em padrões de segurança para meios de pagamento (PCI DSS).
Atividades Principais:
- Monitoramento e sustentação de aplicações .NET Core / Framework em ambientes críticos de adquirência.
- Atendimento e resolução de incidentes (N2/N3), garantindo SLA e disponibilidade.
- Análise de logs, troubleshooting de erros em tempo real e integração com sistemas de monitoria (ex: Datadog, Grafana, App Insights).
- Gestão de filas e mensageria (RabbitMQ, Kafka, MSMQ) em fluxos transacionais.
- Atuação em melhorias de performance (tempo de resposta, consumo de APIs, otimização de queries SQL).
- Apoio em auditorias e conformidade (PCI DSS, LGPD, ISO 27001).
- Colaboração com áreas de negócio em incidentes críticos relacionados a captura, autorização e liquidação de transações.
- Documentação de procedimentos e gestão de conhecimento.
10956 - DBA - Adm. de Banco de Dados
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Sênior
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Vagas 1
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Descrição:
Buscamos profissionais com experiência em administração de bancos de dados relacionais (SQL Server e PostgreSQL) e banco de dados em memória (Redis), para garantir disponibilidade, performance, segurança e continuidade dos serviços críticos de dados da organização.
O profissional atuará tanto na operação diária quanto em projetos de evolução e modernização, apoiando iniciativas de alta performance, escalabilidade e governança de dados.
Requisitos Técnicos:
- Experiência em SQL Server (2008 ou superior), PostgreSQL e Cassandra.
- Conhecimento prático em Redis (standalone, cluster, cache distribuído).
- Domínio em backup/restore, HA/DR, replication, failover.
- Vivência em performance tuning e análise de queries.
- Experiência com monitoramento (Datadog, Grafana, CloudWatch, Zabbix, etc.).
- Habilidade em scripting (T-SQL, PL/pgSQL, PowerShell, Shell Script).
- Noções de Windows/Linux e integração com ambientes de nuvem (GCP).
Perfil:
- Administração de ambientes SQL Server, PostgreSQL e Redis (produção, homologação e testes).
- Planejamento e execução de backup, restore e estratégias de alta disponibilidade / disaster recovery.
- Monitoramento de performance e ajuste de queries, índices e estruturas de dados.
- Gestão de usuários, permissões, auditoria e compliance em todos os bancos.
- Administração de Redis para caching, gerenciamento de sessões e filas de mensagens.
- Automação de rotinas de manutenção com scripts (T-SQL, PL/pgSQL, PowerShell, Shell Script).
- Suporte a times de desenvolvimento e infraestrutura em integrações e troubleshooting.
- Participação em projetos de migração, upgrades, cloud e modernização de ambientes.
- Documentação de procedimentos, políticas e padrões de administração.
11008 - Auditor Interno
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Local Rio de Janeiro
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Nível hierárquico Pleno
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Vagas 2
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Descrição:
Conhecimentos Técnicos:
- Formação acadêmica em Contabilidade, Administração de Empresas ou áreas relacionadas.
- Experiência em auditoria interna, preferencialmente em um ambiente corporativo.
- Conhecimento técnico de metodologias de auditoria interna.
- Boa habilidade de comunicação verbal e escrita.
- Pacote Office — PowerPoint Point e Excel.
Serão considerados diferenciais:
- Atuação em Big Four.
- ACL.
- PowerBI.
Perfil:
- Realizar auditorias internas de alta qualidade em todas as áreas da empresa, garantindo o cumprimento de políticas, normas e regulamentos internos e externos.
- Identificar riscos, bem como fornecer recomendações eficazes para aprimorar os controles internos e processos.
- Executar os programas de auditoria, documentando os resultados e com o reporte dos pontos identificados.
- Colaborar com a equipe de auditoria para revisar os resultados, auxiliando na elaboração de relatórios precisos e concisos.
11005 - Product Owner
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Local Localização não informada
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Nível hierárquico Sênior
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Vagas 1
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Descrição:
Principais Responsabilidades:
• Atuar como elo central entre cliente e times técnicos, garantindo comunicação clara, fluidez operacional e alinhamento contínuo de expectativas.
• Conduzir ritos diários e de acompanhamento (dailies, reviews, plannings, retros e status reports), assegurando aderência às melhores práticas de mercado.
• Apoiar na implementação, padronização e evangelização do uso das ferramentas corporativas (Jira, Azure DevOps, Teams, GitHub e Miro).
• Contribuir ativamente para a estruturação e melhoria dos processos internos de gestão de projetos dentro do Escritório de Projetos.
• Garantir a gestão do ciclo de vida dos projetos, incluindo cronogramas, escopos, riscos, entregas e acompanhamento de desempenho (previsto x realizado).
• Apoiar a gestão de contratos e indicadores operacionais, sinalizando oportunidades de melhoria e expansão de serviços junto aos clientes.
• Elaborar e manter documentações técnicas e funcionais, como histórias de usuário, requisitos, critérios de aceite e backlog de tarefas no Azure/Jira.
• Atuar como facilitador e removedor de impedimentos, promovendo a autonomia e a produtividade dos times internos e do cliente.
• Trabalhar em múltiplos projetos simultaneamente, com diferentes perfis e maturidade técnica, mantendo o foco em resultado e satisfação do cliente.
• Fornecer insumos estratégicos à área comercial, apoiando previsões, status e oportunidades de ampliação de escopo, sem exercer papel diretamente comercial.
Outros requisitos:
• Experiência prévia como Product Owner, Project Manager, Gerente de Projetos, SDM - Service Delivery Manager ou função equivalente em ambiente de tecnologia e/ou fábrica de software.
• Conhecimento sólido em metodologias ágeis e práticas de engenharia de software;
• Será responsável por orquestrar o Dellivery (Entrega aos clientes);
• Será diferencial ter trabalhado com Sales Force
11000 - Coordenador de Produção (manaus/Am)
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Local Manaus
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Nível hierárquico Supervisão/Coordenação
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Vagas 1
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Descrição:
Atividade 100% presencial
Responsabilidades e atribuições:
Coordenar a área de produção, propiciando os recursos necessários para realização do trabalho, monitorando resultados e promovendo o contínuo aprimoramento dos processos (Eficiência de Fábrica);
Controlar o orçamento da área sob sua responsabilidade (Sucata, Itens Consumíveis e EPI), promovendo sua viabilização por meio do alcance das metas de despesas;
Buscar permanentemente inovações, novas tecnologias e tendências de mercado visando manter a área atualizada e competitiva em sua gestão;
Planejar e distribuir de melhor forma o Headcount da fábrica em função dos picos de produção (aumento/redução de volumes);
Suportar a implementação de novos projetos e produtos;
Acompanhar, analisar e solucionar possíveis problemas de produtividade, absenteísmo, desperdício e qualidade;
Ser uma referência no cumprimento das políticas e procedimentos como Ética, Gestão da Qualidade, Segurança do Trabalho e Meio Ambiente. Orientando e mobilizando o time para o cumprimento;
Atuar no controle e atingimento dos KPIs;
Gestão de Pessoas (10 supervisores, 900 operacionais (Efetivos, Temporários e Terceiros);
Realizar avaliação de desempenho da equipe;
Garantir que os treinamentos da sua equipe sejam devidamente realizados conforme o planejamento;
Requisitos:
Graduação completa em Engenharias Mecânica, Produção, Elétrica, Administração e áreas afins;
Inglês Avançado para conversação;
Conhecimento em Lean Manufacturing;
Gestão de Pessoas e de processos produtivos;
Gestão Financeira da Área;
SAP | R3 e Sistema MÊS
Idiomas:
Inglês - Nível Avançado
10988 - Gerente de Logística de Transportes
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Gerência
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Vagas 1
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Descrição:
Atuação 100% presencial | Multinacional de grande porte
Sobre a posição:
Buscamos um(a) Gerente de Transportes para liderar a área responsável pela distribuição de produtos acabados e peças de reposição, assegurando alto nível de serviço aos clientes, eficiência operacional e gestão estratégica dos transportadores e fornecedores logísticos.
O(a) profissional será responsável pelo orçamento da área, pela gestão da logística reversa e pela melhoria contínua dos processos, atendendo todos os canais de distribuição — B2B e B2C — e garantindo a padronização das operações em âmbito nacional.
Terá interface direta com as áreas Comercial, Fábricas e Centros de Distribuição, além de liderar um time de aproximadamente 50 colaboradores distribuídos em unidades em todo o Brasil.
Principais Responsabilidades:
Revisar, otimizar e padronizar os processos da área de Transportes em todas as unidades;
Conduzir a digitalização da área e a implantação de um sistema TMS;
Garantir excelência no nível de serviço aos clientes e na gestão de custos logísticos;
Atuar com foco em melhoria contínua e eficiência operacional;
Gerir a logística reversa da companhia;
Monitorar e aprimorar os indicadores de desempenho da operação (B2B e B2C);
Realizar a gestão de equipe e promover o desenvolvimento dos profissionais.
Requisitos:
Formação superior em Engenharia, Administração ou áreas correlatas;
Experiência consolidada em gestão de transportes em empresas multinacionais;
Vivência com implantação de TMS e projetos de Inovação;
Inglês avançado (conversação e reportes internacionais);
Forte capacidade de liderança, comunicação e relacionamento interpessoal;
Disponibilidade para viagens.
Idiomas:
Inglês - Nível Avançado
10987 - Analista de Infraestrutura e Segurança da Informação Sr
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Supervisão/Coordenação
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Vagas 1
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Descrição:
Empresa do seguimento de análise clínica está em busca do seguinte perfil:
Resumo da Posição:
Buscamos um(a) profissional com perfil técnico-generalista e forte experiência em projetos de infraestrutura e segurança da informação, para empresa referência no segmento de Biotecnologia! Este(a) analista será responsável por executar a operação do dia a dia, garantir a integridade dos ambientes tecnológicos, com foco em implementação de soluções robustas e escaláveis.
Requisitos:
• Graduação completa em Redes de Computadores, Engenharia da Computação ou áreas correlatas; pós-graduação ou MBA será um diferencial.
• Experiência comprovada em projetos de infraestrutura e segurança da informação.
• Vivência com tecnologias Microsoft e administração de ambientes complexos.
• Experiência avançada em infraestrutura de serviços, incluindo sistemas operacionais, redes, segurança, ambientes físicos e virtuais (Hyper-V, VMware) e arquiteturas híbridas.
• Conhecimentos avançados em soluções de rede e segurança (EDR, XDR, FWNG, SD-Wan).
• Domínio em backup, recuperação de desastres e segurança em nuvem.
• Conhecimento em ambientes multi-cloud (Oracle, Google Cloud, Azure).
• Domínio de Active Directory, Exchange, firewalls, soluções de segurança e conectividade Cisco.
• Perfil generalista com visão estratégica e capacidade de execução.
• Disponibilidade para trabalho presencial na Zona Sul de São Paulo.
Responsabilidades:
• Responsável por projetos de infraestrutura e segurança da informação, desde o planejamento até a execução.
• Administrar ambientes híbridos e multi-cloud (Azure, AWS, Google Cloud e Oracle, ), garantindo alta disponibilidade e performance.
• Gerenciar acessos, políticas de segurança e governança de dados.
• Atuar na implementação e manutenção de plataformas de segurança da informação, incluindo soluções anti-spam, antivírus, firewalls, Exchange e Active Directory.
• Garantir conectividade entre ambientes, com foco em interconexão via tecnologias Cisco.
• Atuar na gestão de ambientes Microsoft, promovendo integração e eficiência operacional.
• Atuar com equipes terceirizadas (habilidades em projetos), assegurando qualidade nas entregas e alinhamento com os objetivos estratégicos.
• Conduzir iniciativas de melhoria contínua, mitigação de riscos e conformidade com normas de segurança.
• Elaborar e manter documentação técnica e relatórios gerenciais.
• Conduzir projetos de reestruturação de infraestrutura, desde o planejamento até a execução.
• Configurar e gerenciar ambientes Microsoft (Office 365, Intune) e soluções de virtualização (VMware, Hyper-V), priorizando performance e redundância.
• Supervisionar ambientes de produção e homologação, garantindo alinhamento com políticas de governança e segurança.
• Gerenciar fornecedores e parceiros, assegurando qualidade e inovação tecnológica.
• Contribuir com a segurança da informação, liderando iniciativas como a gestão de firewalls NG, WAF e mitigação de vulnerabilidades.
• Atuar como líder técnico em implementações de serviços em nuvem (Azure e AWS), otimizando custos e integrando soluções.
10986 - Analista de Sistemas Sr (PHP)
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Supervisão/Coordenação
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Vagas 1
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Descrição:
Resumo da Posição:
Estamos em busca de um(a) Analista de Sistemas SR com experiência em condução de projetos de PHP, para empresa referência no segmento de Biotecnologia! Este profissional será responsável por iniciativas de desenvolvimento, garantir a qualidade das entregas e atuar como referência técnica para o time.
Requisitos:
• Graduação completa em Ciência da Computação, Análise de Sistemas ou áreas correlatas; pós-graduação ou MBA será um diferencial.
• Experiência comprovada com PHP para auxiliar na migração de sistema legado.
• Experiência com plataformas Low Code/No Code, Microsoft Power Platform (Power BI, Power Apps, Power Automate);
• Desejável conhecimento em Microsoft Power BI;
• Desejável conhecimento em CRM Salesforce e Python.
• Vivência em liderança de equipes técnicas e gestão de projetos.
• Capacidade de comunicação clara e eficaz com diferentes áreas da empresa.
• Perfil proativo, colaborativo e orientado a resultados.
• Disponibilidade para trabalho presencial na Zona Sul de São Paulo.
Diferenciais:
• Experiência em ambientes corporativos com transformação digital.
• Certificações como Scrum Master, PMI ou Microsoft Power Platform.
• Conhecimento em Data Lake, automações, APIs, Machine Learning e IA Generativa.
Responsabilidades:
• Responsável técnico por projetos de desenvolvimento, garantindo boas práticas de arquitetura, segurança e performance.
• Atuar como ponte entre áreas de negócio e tecnologia, traduzindo necessidades em soluções técnicas eficazes.
• Apoiar o time de desenvolvedores de empresas parceiras, promovendo um ambiente colaborativo e de aprendizado contínuo.
• Participar da definição de escopo, estimativas e cronogramas dos projetos.
• Garantir a integração e uso eficiente das ferramentas Microsoft no ecossistema da empresa.
• Realizar sustentação e customização do CRM Salesforce e dos componentes da Power Platform (Power BI, Power Apps e Power Automate);
• Atuar em equipes multidisciplinares para integrar tecnologia aos processos de negócio;
• Participar de forma ativa em projetos com metodologias ágeis, contribuindo na definição do backlog;
• Apoiar na implementação e evolução de metodologias ágeis.
10981 - Arquiteto de Software (.net)
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Local Rio de Janeiro
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Nível hierárquico Sênior
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Vagas 1
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Descrição:
Você ama arquitetura de sistemas, alta disponibilidade e tecnologia de ponta? Então essa vaga é para você! ✨
O que você vai fazer:
Criar arquiteturas escaláveis e seguras ️
Definir padrões de API e CI/CD ⚙️
Mentorar e influenciar times técnicos
Garantir performance, resiliência e observabilidade
Requisitos:
C#/.NET & SQL Server
Microserviços, Docker/Kubernetes
Cloud (Azure, AWS ou GCP)
APIs REST/GraphQL e segurança (OAuth2/OIDC)
Diferenciais:
Event Sourcing, gRPC, Redis, NoSQL
Certificações: Azure Architect, AWS SA, CKA/CKAD
Se você quer trabalhar em projetos inovadores e desafiadores, venha fazer parte do nosso time!
Contratação: CLT Full + Benefícios
Atuação no modelo híbrido: 3x na semana presencial
Local: Centro/RJ
10980 - Engenheiro de Software (Firmware)
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Local Canoas
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Nível hierárquico Sênior
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Vagas 1
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Descrição:
Estamos buscando um Engenheiro de Software (Firmware) para uma multinacional referência no segmento de refrigeração e eletrodomésticos!✨
Requisitos:
Ensino superior completo em engenharia (Computação, Eletrônica, de Software, Elétrica, Mecatrônica);
Experiência em desenvolvimento de software de produtos eletrônicos com ênfase para a programação de firmware de microcontroladores de 16 e 32 bits;
Experiência com programação em linguagem C. Conhecimento de outras linguagens de programação a título de experiência é um diferencial;
Experiência em projetos de circuitos eletrônicos microprocessados para controle de relés, displays, motores, sensores de temperatura, termostatos e interfaces de comunicação serial como UART, I2C e SPI;
Inglês intermediário;
Proficiência com ferramentas Office (Excel, Word, Power Point, Project).
Desejável/Diferencial:
Conhecimento em arquitetura de software em camadas e controle de versionamento com GIT;
Conhecimento em microcontroladores Renesas.
Principais responsabilidades:
Elaborar e revisar especificação técnica de produtos (especificação de rotinas de produto, de testes padrões, de qualidade e performance);
Desenvolver o software do produto utilizando programação em linguagem C, de forma legível, com modularidade, realizar testes de implementação, tratar exceções, usar boas práticas de controle de versão e documentar o código adequadamente;
Planejar, executar e acompanhar testes de validação e qualificação do firmware no produto;
Interpretar os resultados e elaborar relatórios técnicos;
Suportar os times de projeto local e externo na elaboração de projetos de engenharia e especificação técnica;
Realizar análise técnica de benchmarking de produtos concorrentes ou tecnologias e proposição de melhorias nos produtos da empresa.
Desafios:
Gestão do tempo, responsabilidade e organização;
Ter senso de urgência e proatividade;
Autonomia, mentalidade analítica, capacidade de resolução de problemas apoiada nas melhores práticas;
Padronização e normatização dos processos;
Comunicação com times internos e externos.
Contratação: CLT + Benefícios
Local de trabalho: Canoas/RS (Presencial)
10962 - Analista Noc Pl
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Pleno
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Vagas 2
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Descrição:
Estamos em busca de Analistas NOC (Network Operations Center) para reforçar nosso time e garantir a disponibilidade e continuidade operacional de ambientes críticos de rede, servidores e aplicações com disponibilidade para trabalhar das 06hs as 18hs.
Disponibilidade para trabalhar na modalidade 100% presencial na região da Vila Olímpia;
Responsabilidades:
Monitorar a saúde de infraestrutura, redes e aplicações críticas;
Atuar em incidentes de acordo com a senioridade (detecção, troubleshooting, RCA);
Executar rotinas de contingência e participar de testes de disponibilidade;
Manter registros detalhados de incidentes e ações tomadas;
Colaborar com times técnicos e de negócio para garantir SLAs de disponibilidade;
Apoiar na evolução das ferramentas de monitoramento e automação;
Requisitos:
Conhecimentos em redes, servidores e sistemas operacionais;
Experiência com ferramentas de monitoramento (Zabbix, Grafana, Datadog, CloudWatch, etc.);
Noções de protocolos de rede (TCP/IP, DNS, HTTP, ICMP);
Desejável experiência com ITIL (Incidentes, Mudanças, Problemas);
Inglês técnico para leitura de documentações e interação em crises.
Idiomas:
Inglês - Nível Intermediário
10968 - Coordenador Noc
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Supervisão/Coordenação
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Vagas 1
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Descrição:
Estamos em busca de Coordenadores de NOC para liderar a operação de monitoramento e sustentação 24x7 de ambientes críticos de infraestrutura, rede e aplicações com disponibilidade de horário para trabalhar das 07hs as 16hs.
Disponibilidade para trabalhar na modalidade 100% presencial na região da Vila Olímpia;
Requisitos:
Experiência prévia em NOC, redes ou infraestrutura de TI;
Vivência em gestão de equipes e indicadores de SLA;
Conhecimento em ferramentas de monitoramento (Zabbix, Grafana, Datadog, CloudWatch);
Noções de ITIL (Incidente, Problema, Mudança, Continuidade);
Boa comunicação e habilidade de relacionamento com áreas técnicas e de negócio;
Desejável experiência em ambientes críticos (financeiro, telecom, adquirência);
Responsabilidades:
Liderar a equipe de Analistas NOC, garantindo aderência a processos e SLAs;
Acompanhar incidentes críticos, priorizar ações e coordenar a comunicação com stakeholders;
Elaborar relatórios executivos de disponibilidade e indicadores de operação (SLA, MTTR);
Planejar escalas, turnos e sobreavisos para manter a cobertura 24x7;
Apoiar a evolução de ferramentas e processos de monitoramento;
Conduzir RCA (Root Cause Analysis) e planos de prevenção;
Trabalhar em alinhamento com normas de governança, compliance e segurança.
Idiomas:
Inglês - Nível Intermediário
10961 - Analista Noc Jr
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Júnior/Trainee
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Vagas 2
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Descrição:
Estamos em busca de Analistas NOC (Network Operations Center) para reforçar nosso time e garantir a disponibilidade e continuidade operacional de ambientes críticos de rede, servidores e aplicações com disponibilidade para trabalhar das 18hs as 06hs.
Disponibilidade para trabalhar na modalidade 100% presencial na região da Vila Olímpia;
Responsabilidades:
Monitorar a saúde de infraestrutura, redes e aplicações críticas;
Atuar em incidentes de acordo com a senioridade (detecção, troubleshooting, RCA);
Executar rotinas de contingência e participar de testes de disponibilidade;
Manter registros detalhados de incidentes e ações tomadas;
Colaborar com times técnicos e de negócio para garantir SLAs de disponibilidade;
Apoiar na evolução das ferramentas de monitoramento e automação;
Requisitos:
Conhecimentos em redes, servidores e sistemas operacionais;
Experiência com ferramentas de monitoramento (Zabbix, Grafana, Datadog, CloudWatch, etc.);
Noções de protocolos de rede (TCP/IP, DNS, HTTP, ICMP);
Desejável experiência com ITIL (Incidentes, Mudanças, Problemas);
Inglês técnico para leitura de documentações e interação em crises.
Idiomas:
Inglês - Nível Intermediário
10966 - Analista Noc Sr
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Sênior
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Vagas 1
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Descrição:
Descrição
Estamos em busca de Analistas NOC (Network Operations Center) para reforçar nosso time e garantir a disponibilidade e continuidade operacional de ambientes críticos de rede, servidores e aplicações com disponibilidade para trabalhar das 07hs as 16hs.
Disponibilidade para trabalhar na modalidade 100% presencial na região da Vila Olímpia;
Responsabilidades:
Monitorar a saúde de infraestrutura, redes e aplicações críticas;
Atuar em incidentes de acordo com a senioridade (detecção, troubleshooting, RCA);
Executar rotinas de contingência e participar de testes de disponibilidade;
Manter registros detalhados de incidentes e ações tomadas;
Colaborar com times técnicos e de negócio para garantir SLAs de disponibilidade;
Apoiar na evolução das ferramentas de monitoramento e automação;
Requisitos:
Conhecimentos em redes, servidores e sistemas operacionais;
Experiência com ferramentas de monitoramento (Zabbix, Grafana, Datadog, CloudWatch, etc.);
Noções de protocolos de rede (TCP/IP, DNS, HTTP, ICMP);
Desejável experiência com ITIL (Incidentes, Mudanças, Problemas);
Inglês técnico para leitura de documentações e interação em crises.
Idiomas:
Inglês - Nível Intermediário
10960 - Analista Noc Jr
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Júnior/Trainee
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Vagas 2
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Descrição:
Estamos em busca de Analistas NOC (Network Operations Center) para reforçar nosso time e garantir a disponibilidade e continuidade operacional de ambientes críticos de rede, servidores e aplicações com disponibilidade para trabalhar das 06hs as 18hs.
Disponibilidade para trabalhar na modalidade 100% presencial na região da Vila Olímpia;
Responsabilidades:
Monitorar a saúde de infraestrutura, redes e aplicações críticas;
Atuar em incidentes de acordo com a senioridade (detecção, troubleshooting, RCA);
Executar rotinas de contingência e participar de testes de disponibilidade;
Manter registros detalhados de incidentes e ações tomadas;
Colaborar com times técnicos e de negócio para garantir SLAs de disponibilidade;
Apoiar na evolução das ferramentas de monitoramento e automação;
Requisitos:
Conhecimentos em redes, servidores e sistemas operacionais;
Experiência com ferramentas de monitoramento (Zabbix, Grafana, Datadog, CloudWatch, etc.);
Noções de protocolos de rede (TCP/IP, DNS, HTTP, ICMP);
Desejável experiência com ITIL (Incidentes, Mudanças, Problemas);
Inglês técnico para leitura de documentações e interação em crises.
Idiomas:
Inglês - Nível Intermediário
10964 - Analista Noc Sr
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Sênior
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Vagas 2
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Descrição:
Estamos em busca de Analistas NOC (Network Operations Center) para reforçar nosso time e garantir a disponibilidade e continuidade operacional de ambientes críticos de rede, servidores e aplicações com disponibilidade para trabalhar das 06hs as 18hs.
Disponibilidade para trabalhar na modalidade 100% presencial na região da Vila Olímpia;
Responsabilidades:
Monitorar a saúde de infraestrutura, redes e aplicações críticas;
Atuar em incidentes de acordo com a senioridade (detecção, troubleshooting, RCA);
Executar rotinas de contingência e participar de testes de disponibilidade;
Manter registros detalhados de incidentes e ações tomadas;
Colaborar com times técnicos e de negócio para garantir SLAs de disponibilidade;
Apoiar na evolução das ferramentas de monitoramento e automação;
Requisitos:
Conhecimentos em redes, servidores e sistemas operacionais;
Experiência com ferramentas de monitoramento (Zabbix, Grafana, Datadog, CloudWatch, etc.);
Noções de protocolos de rede (TCP/IP, DNS, HTTP, ICMP);
Desejável experiência com ITIL (Incidentes, Mudanças, Problemas);
Inglês técnico para leitura de documentações e interação em crises.
Idiomas:
Inglês - Nível Intermediário
10969 - Coordenador Noc
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Supervisão/Coordenação
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Vagas 1
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Descrição:
Estamos em busca de Coordenadores de NOC para liderar a operação de monitoramento e sustentação 24x7 de ambientes críticos de infraestrutura, rede e aplicações com disponibilidade de horário para trabalhar das 15hs as 00hs.
Disponibilidade para trabalhar na modalidade 100% presencial na região da Vila Olímpia;
Requisitos:
Experiência prévia em NOC, redes ou infraestrutura de TI.
Vivência em gestão de equipes e indicadores de SLA.
Conhecimento em ferramentas de monitoramento (Zabbix, Grafana, Datadog, CloudWatch).
Noções de ITIL (Incidente, Problema, Mudança, Continuidade).
Boa comunicação e habilidade de relacionamento com áreas técnicas e de negócio.
Desejável experiência em ambientes críticos (financeiro, telecom, adquirência).
Principais Responsabilidades:
Liderar a equipe de Analistas NOC, garantindo aderência a processos e SLAs;
Acompanhar incidentes críticos, priorizar ações e coordenar a comunicação com stakeholders;
Elaborar relatórios executivos de disponibilidade e indicadores de operação (SLA, MTTR);
Planejar escalas, turnos e sobreavisos para manter a cobertura 24x7;
Apoiar a evolução de ferramentas e processos de monitoramento;
Conduzir RCA (Root Cause Analysis) e planos de prevenção;
Trabalhar em alinhamento com normas de governança, compliance e segurança;
Idiomas:
Inglês - Nível Intermediário
10963 - Analista Noc Pl
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Pleno
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Vagas 1
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Descrição:
Estamos em busca de Analistas NOC (Network Operations Center) para reforçar nosso time e garantir a disponibilidade e continuidade operacional de ambientes críticos de rede, servidores e aplicações com disponibilidade para trabalhar das 18hs as 06hs.
Disponibilidade para trabalhar na modalidade 100% presencial na região da Vila Olímpia;
Responsabilidades:
Monitorar a saúde de infraestrutura, redes e aplicações críticas;
Atuar em incidentes de acordo com a senioridade (detecção, troubleshooting, RCA);
Executar rotinas de contingência e participar de testes de disponibilidade;
Manter registros detalhados de incidentes e ações tomadas;
Colaborar com times técnicos e de negócio para garantir SLAs de disponibilidade;
Apoiar na evolução das ferramentas de monitoramento e automação;
Requisitos:
Conhecimentos em redes, servidores e sistemas operacionais;
Experiência com ferramentas de monitoramento (Zabbix, Grafana, Datadog, CloudWatch, etc.);
Noções de protocolos de rede (TCP/IP, DNS, HTTP, ICMP);
Desejável experiência com ITIL (Incidentes, Mudanças, Problemas);
Inglês técnico para leitura de documentações e interação em crises.
Idiomas:
Inglês - Nível Avançado
10965 - Analista Noc Sr
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Sênior
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Vagas 2
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Descrição:
Estamos em busca de Analistas NOC (Network Operations Center) para reforçar nosso time e garantir a disponibilidade e continuidade operacional de ambientes críticos de rede, servidores e aplicações com disponibilidade para trabalhar das 18hs as 06hs.
Disponibilidade para trabalhar na modalidade 100% presencial na região da Vila Olímpia;
Responsabilidades:
Monitorar a saúde de infraestrutura, redes e aplicações críticas;
Atuar em incidentes de acordo com a senioridade (detecção, troubleshooting, RCA);
Executar rotinas de contingência e participar de testes de disponibilidade;
Manter registros detalhados de incidentes e ações tomadas;
Colaborar com times técnicos e de negócio para garantir SLAs de disponibilidade;
Apoiar na evolução das ferramentas de monitoramento e automação;
Requisitos:
Conhecimentos em redes, servidores e sistemas operacionais;
Experiência com ferramentas de monitoramento (Zabbix, Grafana, Datadog, CloudWatch, etc.);
Noções de protocolos de rede (TCP/IP, DNS, HTTP, ICMP);
Desejável experiência com ITIL (Incidentes, Mudanças, Problemas);
Inglês técnico para leitura de documentações e interação em crises.
Idiomas:
Inglês - Nível Intermediário
10967 - Analista Noc Sr
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Sênior
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Vagas 1
- Compartilhar: Candidatar-se a vaga
Descrição:
Estamos em busca de Analistas NOC (Network Operations Center) para reforçar nosso time e garantir a disponibilidade e continuidade operacional de ambientes críticos de rede, servidores e aplicações com disponibilidade para trabalhar das 15hs as 00hs.
Disponibilidade para trabalhar na modalidade 100% presencial na região da Vila Olímpia;
Responsabilidades:
Monitorar a saúde de infraestrutura, redes e aplicações críticas;
Atuar em incidentes de acordo com a senioridade (detecção, troubleshooting, RCA);
Executar rotinas de contingência e participar de testes de disponibilidade;
Manter registros detalhados de incidentes e ações tomadas;
Colaborar com times técnicos e de negócio para garantir SLAs de disponibilidade;
Apoiar na evolução das ferramentas de monitoramento e automação;
Requisitos:
Conhecimentos em redes, servidores e sistemas operacionais;
Experiência com ferramentas de monitoramento (Zabbix, Grafana, Datadog, CloudWatch, etc.);
Noções de protocolos de rede (TCP/IP, DNS, HTTP, ICMP);
Desejável experiência com ITIL (Incidentes, Mudanças, Problemas);
Inglês técnico para leitura de documentações e interação em crises.
Idiomas:
Inglês - Nível Intermediário
10950 - Supervisor de Operações Logística (CD Peças)
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Local Extrema
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Nível hierárquico Supervisão/Coordenação
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Vagas 1
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Descrição:
Estamos em busca de um Supervisor de Operações Logística (Peças CD) para atuar em uma empresa chinesa, líder global na fabricação de eletrodomésticos, sistemas de climatização e outros equipamentos eletrônicos, sendo a maior empresa de eletrodomésticos do mundo.
Objetivo da posição:
- Garantir a eficiência das operações logísticas do CD de Peças, assegurando níveis de serviço, acuracidade de inventário, atendimento aos prazos de clientes internos/externos e implementação de melhorias contínuas.
Requisitos:
- Experiência prévia em operações logísticas de CDs de peças ou varejo/indústria de grande porte.
- Conhecimento em WMS, SAP e indicadores logísticos
- Pacote Office avançado (Excel, PowerPoint).
- Indicadores de performance (KPI logísticos) Power BI
- Formação Acadêmica: Ensino Superior completo em Logística, Administração, Engenharia ou áreas correlatas.
Resposabilidades:
- Garantir o nível de serviço para o mercado de reposição (aftermarket).
- Reduzir erros de separação e atrasos de expedição.
- Melhorar a acuracidade do estoque.
- Equilibrar custos operacionais com eficiência.
- Acompanhar inventários, controles de estoque e reconciliações.
- Atuar de forma colaborativa com áreas como Transportes, Comercial, Customer Service, TI e Planejamento.
- Engajar e desenvolver equipe em ambiente dinâmico e de alta demanda.
Outros requisitos:
Idiomas: Desejável inglês intermediário ou avançado.
Vivência em ambientes com múltiplos canais de distribuição (Distribuição de Peças) será um diferencial.
10930 - Analista de Suporte Comercial/ Marketing Junior
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Local São Paulo
-
Nível hierárquico Júnior/Trainee
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Vagas 1
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Descrição:
Empresa global, inovadora e especialista em soluções para laboratórios, está em busca de um profissional para compor o seu time: Analista de Suporte Comercial/ Marketing Junior.
Tem os requisitos da vaga? Venha fazer parte do nosso time!!
REQUISITOS TÉCNICOS:
- Graduação completa em Química, Farmácia, Biologia, Bioquímica ou área correlata;
- Experiência prévia em atividades de suporte à área Comercial;
- Conhecimento de técnicas analíticas como LCMS, GC/ GCMS;
- Familiaridade com Microsoft PowerPoint, Excel e Word;
- Inglês avançado para escrita, leitura e comunicação;
- Espanhol intermediário para escrita, leitura e comunicação será considerado um diferencial;
- Conhecimento no software SAP C4C será considerado um diferencial.
SOFT SKILLS:
- Capacidade de executar várias tarefas e cumprir prazos;
- Boa organização e abordagem orientada ao cliente;
- Pensador criativo e solucionador de problemas com alto grau de iniciativa;
- Excelentes habilidades de comunicação, tanto escritas quanto verbais;
- Capaz de trabalhar em estreita colaboração com colegas (vendas externas e internas) para entender as necessidades e identificar a melhor solução.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:
- Apoiar o gerente de marketing para definir melhor as necessidades e objetivos de marketing específicos locais e sugerir táticas eficazes para atingir isso;
- Apoiar a equipe de marketing global para entrega de material colateral e suporte de marca/ logístico;
- Apoiar a criação de material educacional e auxílios de vendas para a equipe de vendas local e canal de revendedores, conforme necessário;
- Apoiar a preparação em relação ao orçamento de marketing para exposições na América Latina;
- Apoiar na coordenação de publicidade local e necessidades promocionais - de acordo com mensagens globais e estratégia promocional;
- Apoiar as necessidades de literatura impressa local e brindes promocionais de acordo com os parâmetros da casa matriz;
- Apoiar e trabalhar em estreita colaboração com a equipe de vendas internas do Brasil para desenvolver melhores resultados de qualificação e geração de ledas;
- Trabalhar em colaboração com a equipe de marketing da casa matriz e o gerente de marketing LATAM para adaptar materiais/campanhas de divulgação de produtos para melhor atender às necessidades regionais;
- Apoiar a tradução de documentos e criar documentos para dar suporte a estratégia local no mercado brasileiro;
- Atualizar e controlar as informações da base instalada de acordo com as informações recebidas internamente e canais externos;
- Executar tarefas administrativas diárias para garantir a funcionalidade e a coordenação das atividades do departamento, bem como dar suporte a outros departamentos no Brasil.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS:
- Contratação CLT + Benefícios;
- Atuação 100% presencial - São Paulo/ SP (Próximo ao Parque Villa-Lobos);
- Início imediata.
Idiomas:
Espanhol - Nível Intermediário e Inglês - Nível Avançado
10926 - Consultor(a)/ Vendedor(a) Técnico(a) (Externo)
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Local Manaus
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Nível hierárquico Júnior/Trainee
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Vagas 1
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Descrição:
Multinacional de São Paulo está em busca de um(a) profissional da região de Manaus para compor seu time comercial. Se você tem experiência em vendas externas e deseja atuar em um ambiente desafiador e dinâmico, essa oportunidade é para você!
Vaga: Vendedor(a) Técnico(a) (Externo).
Tem os requisitos da vaga? Venha fazer parte desse time!!
REQUISITOS TÉCNICOS:
- Curso técnico completo em Elétrica, Eletroeletrônica, Mecatrônica ou áreas correlatas;
- Experiência como vendedor externo ou em função similar, incluindo atuação em vendas internas, manutenção elétrica/eletrônica ou área comercial voltada para automação ou elétrica;
- Conhecimento em todo o funil de vendas: prospecção, visitas técnicas, levantamento de necessidades, elaboração e apresentação de propostas, negociações, follow-up e acompanhamento até a entrega do produto;
- CNH ativa categoria B e disponibilidade para atuar na região de Manaus/ Amazonas.
SOFT SKILLS:
- Excelente comunicação oral e habilidades de negociação e persuasão;
- Bom relacionamento interpessoal e capacidade de trabalho em equipe;
- Foco em metas, resultados e orientação comercial.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:
- Gestão e prospecção de novos negócios em clientes ativos e potenciais;
- Planejamento e realização de visitas técnicas e comerciais;
- Elaboração de propostas comerciais e acompanhamento de negociações;
- Atualização de cadastros e informações de clientes nos sistemas internos;
- Interação diária com o time de vendedores internos, integradores e distribuidores;
- Definição e acompanhamento de metas de vendas regionais;
- Suporte a clientes estratégicos corporativos, garantindo satisfação e fidelização.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS:
- Contratação CLT + Pacote de Benefícios;
- Atuação 100% presencial – região de Manaus/ Amazonas;
- Início imediato.
10924 - Analista de Dados Genéticos (Ngs)
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Local São Paulo
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Nível hierárquico Pleno
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Vagas 1
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Descrição:
Cliente Talent Group contrata Analista de Dados Genéticos (NGS) - Germinativo e Somático PL/SR para atuar na análise e interpretação clínica de dados de NGS, PCR e Sanger. A posição envolve triagem e priorização de variantes, elaboração de laudos técnicos em parceria com a equipe médica, participação em discussões de casos e contribuição no desenvolvimento e validação de testes genéticos.
Responsabilidades:
- Executar a análise e interpretação clínica de dados de NGS (painéis de reprodução humana, exoma e painéis oncológicos), além de análises por PCR e sequenciamento Sanger quando aplicável.
- Realizar triagem, filtragem e priorização de variantes (SNV/Indels e, quando aplicável, CNV/LOH/fusões) com base em fenótipo (HPO), correlação genótipo–fenótipo e histórico familiar.
- Aplicar diretrizes de classificação e reporte de variantes: ACMG/AMP/ClinGen (germinativo) e AMP/ASCO/CAP/ESMO (somático).
- Utilizar e manter atualizadas as referências e bancos: ClinVar, gnomAD, HGMD, OMIM, Decipher, LOVD, COSMIC, OncoKB, CIViC, entre outros.
- Documentar controle de qualidade (Q30, cobertura/profundidade, uniformidade, taxa de mapeamento, contaminação, duplicatas), abrindo e investigando não conformidades e propondo ações corretivas.
- Revisar em dupla e elaborar laudos e relatórios técnicos claros, reprodutíveis e rastreáveis, em parceria com a equipe médica/científica.
- Participar de discussões de casos (tumor boards e reuniões clínicas) e prestar suporte técnico à equipe assistencial.
- Reanalisar periodicamente casos (p. ex., VUS) e atualizar laudos quando novas evidências clínicas surgirem.
- Colaborar no desenvolvimento, melhoria e validação de testes/pipelines (sensibilidade, especificidade, LoD, precisão, reprodutibilidade; estudos de comparabilidade).
- Redigir e manter POPs, registros e documentação para auditorias (ISO 15189/17025, CAP/CLIA, ANVISA) e ensaios de proficiência (EMQN/GenQA, quando aplicável).
- Zelar por segurança e privacidade de dados conforme LGPD, boas práticas e políticas internas.
- Contribuir para treinamentos internos e capacitação contínua da equipe.
Requisitos:
- Graduação em Biomedicina, Biotecnologia, Ciências Biológicas, Farmácia ou áreas correlatas.
- Experiência comprovada em análise clínica de NGS (germinativo e/ou somático) e interpretação de variantes.
- Domínio de HGVS, leitura de VCF, inspeção em IGV, e uso de ferramentas/plataformas de interpretação (ex.: Sophia Genetics, Illumina BaseSpace, Qiagen CLC, Franklin/Genoox, QCI Interpret, VarSome/Ensembl VEP/ANNOVAR).
- Conhecimento prático do fluxo laboratorial: extração de DNA/RNA, PCR (convencional e qPCR), Sanger e NGS (para interface com a bancada).
- Capacidade de leitura crítica de literatura científica em inglês e de síntese de evidências.
- Organização, atenção a detalhes, gestão de prioridades e comunicação clara com times multidisciplinares.
Contratação: CLT + Benefícios
Modelo de Trabalho: 100% Presencial
Localização: Itaim Bibi - São Paulo/SP
Outros requisitos:
Diferenciais (Não eliminatórios):
- Pós-graduação em Genética/Genômica/Bioinformática ou áreas afins;
- Vivência com somático (MSI, TMB, fusões), CNV/aneloploidias e mosaicismo;
- Experiência com exoma/WGS;
- Familiaridade com LIMS (p. ex., Motion) e integração de dados clínico-laboratoriais.
10897 - Desenvolvedor de Banco de Dados Sql Pleno
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Local Rio de Janeiro
-
Nível hierárquico Pleno
-
Vagas 1
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Descrição:
Responsabilidades:
Desenvolver e otimizar queries complexas utilizando SQL Server
Criar e manter stored procedures, functions, triggers, views e packages.
Projetar e modelar bancos de dados relacionais, definindo estrutura de tabelas, índices e relacionamentos.
Realizar tuning de queries e otimizações para melhoria de performance.
Implementar estratégias de indexação e particionamento de tabelas.
Implementar e gerenciar jobs e schedulers para processamento de dados em lote.
Garantir consistência, integridade e segurança dos dados.
Criar e manter documentação técnica das estruturas e processos implementados.
Monitorar e solucionar problemas de desempenho e concorrência no banco de dados.
Trabalhar em conjunto com times de desenvolvimento para integração eficiente entre banco de dados e aplicações.
Requisitos e qualificações
Experiência avançada com SQL Server
Domínio de T-SQL para criação e otimização de código.
Conhecimento em modelagem de dados relacional e normalização.
Experiência na criação e otimização de stored procedures, functions, triggers e views.
Habilidade em tuning de performance (análise de planos de execução, índices, particionamento).
Experiência com ETL e manipulação de grandes volumes de dados.
Conhecimento em segurança e permissões de banco de dados.
Experiência com gerenciamento de transações e concorrência.
Familiaridade com ferramentas de monitoramento e análise de desempenho.
Experiência com versionamento de scripts de banco de dados (Git, SVN, etc.).
Híbrido 3x por semana no escritório (Centro/RJ)
